Palkkauksen perustan muodostavat työehtosopimukset. Tekniikan ja rakentamisen alla on useita eri aloja, joilla jokaisella on omat työehtosopimuksensa. Niissä määritellään kunkin alan vähimmäispalkat. Palkkauksessa otetaan huomioon tehtävien vaativuus ja vastuullisuus, työntekijän pätevyys, työn tulos ja sen edellyttämä koulutus.
Palkkatietoa vastavalmistuneille
Tekniikan Akateemisten Liitto TEK:in alkupalkkasuositus on 3490 euroa/kk. Suositus perustuu työmarkkinatutkimuksen ja valmistuvien kyselyn toteutuneisiin peruspalkkoihin sekä virallisiin ennusteisiin tulevasta suhdanne- ja palkkakehityksestä. Suositus on voimassa 1.12.2011 - 31.5.2012. Alkupalkkasuositus koskee asiantuntijatehtäviä, joissa viikkotyöaika on 37,5 tuntia. Alkupalkat ovat suositusta korkeammat vaativimmissa tehtävissä, joillakin aloilla kuten esim. kaupallisella alalla, pitempää työaikaa tekevillä, paljon työkokemusta omaavilla sekä pääkaupunkiseudulla. Lisätietoa osoitteesta www.tek.fi.
Uuden Insinööriliiton ohjepalkkataso perustuu liiton tekemiin palkka-tutkimuksiin. Vastavalmistuneen alkupalkkasuositus vuodelle 2012 vaihtelee työkokemuksesta riippuen välillä 2650 - 3300 €. Palkkasuosituksia sovelletaan insinöörikoulutusta vastaaviin tehtäviin. Palkkataso riippuu ensisijaisesti tehtävän vaativuudesta. Lisätietoa kokemustasojen määrittelystä saat liiton kotisivuilta.
Rakennusalalla laittomat työsopimukset sekä alipalkkaus ovat räikeimmät ongelmat. Rakennusliitto on neuvotellut kaikille kahdeksalle sopimusalalleen työehtosopimukset, joiden mukaisesti palkat ja työehdot tulee määräytyä. Tietoa Rakennusliiton kaikkien sopimusalojen palkoista ja työehdoista löytyy liiton kotisivuilta.
Linkkejä eri liittojen sivuille
Teknologiateollisuus ry:n Palkkatilastot ja palkkatilasto-ohjeet.
Sähköliiton alojen työehtosopimukset.
Teollisuusalojen ammattiliiton TEAM:in sivuilta löytyvät 15 alan taulukkopalkat, joista selviävät sopimusalojen vähimmäispalkat.
Luettelo eri alojen työehtosopimuksista löytyy mm. Suomen Yrittäjien kotisivuilta.
Katso tästä Monsterin sivuilla julkaistut UUSIMMAT TYÖPAIKAT.
Varmista että työnantaja voi löytää myös sinut, TALLENNA CV Monsteriin.