Close
Tehtäväalueet
Yrityksen Toimialat
Sijainnit
Tarvitsetko lisää hakuvaihtoehtoja? Selaa työpaikkoja: yritys, julkaisupäivä, tehtävänimike, ja lisää tehtäväalueita
Hakuohjeet 
Hae
Ohjeet » Palkka & edut » Palkkatietoa » Palkkasuositukset vastavalmistuneille

Palkkasuositukset vastavalmistuneille



Palkkauksen perustan muodostavat eri alojen työehtosopimukset. Niissä määritellään kunkin alan vähimmäispalkat. Palkkauksessa otetaan huomioon tehtävien vaativuus ja vastuullisuus, työntekijän pätevyys, työn tulos ja sen edellyttämä koulutus.

Alle on koottu eri alojen ja liittojen palkkasuosituksia vastavalmistuneille.

Agronomiliiton suositukset perustuvat palkkatilastoihin. Pääasiassa sopivan palkkatason määrittelyyn käytetään liiton omia tutkimuksia, jotka tehdään vuosittain (työmarkkinatutkimus sekä vastavalmistuneiden ja opiskelijoiden työmarkkinatutkimukset). Yksityis- ja neuvontasektorin vähimmäispalkkasuositus vastavalmistuneelle on 3 100 euroa/kk. Palkkasuositukset ovat aina ohjeellisia. Ne koskevat yksityis- ja neuvontasektoria, omaan opintoalaan liittyvää työtä. Palkkaukseen vaikuttavat myös työn vaativuus, paikkakuntakohtaiset erot, aikaisempi työkokemus sekä mahdolliset lisäopinnot. Lisätietoa esim. palkkasuosituksista saat täältä.

Ekonomiliiton vastavalmistuneen alkupalkkasuositus vuodelle 2012 on 3000 – 3400 €/kk koulutusta vastaavissa, vakituisissa ei-esimiestehtävissä, kun opiskeluajalta ei ole pitkäaikaista työkokemusta. Suositus koskee kokonaisansioita ilman tulospalkkausta. Lisätietoa esim. kesätyöpalkkasuosituksista saat Ekonomiliiton kotisivuilta.

Lakimiesliiton vuosittain päätettävä palkkasuositus on päivitetty liiton uusien palkkatutkimusten mukaisesti. Vastavalmistuneen oikeustieteen maisterin vähimmäispalkkasuositus vuodelle 2012 on 3 880 euroa kuukaudessa. Vuonna 2011 vähimmäispalkkasuositus oli 3 790 euroa kuukaudessa.

Vastavalmistuneiden vara- ja oikeusnotaarien palkkasuositus vuodelle 2012 on 3 010 euroa. Vuonna 2011 vähimmäispalkkasuositus oli 2 940 euroa kuukaudessa.

Liiton palkkasuositukset perustuvat Lakimiesliiton palkkatutkimukseen. Liiton suositusta käytetään pohjana vastavalmistuneita juristeja palkattaessa monissa asianajotoimistoissa, järjestöissä ja yrityksissä. Lisätietoa esim. opiskeluajan palkkasuosituksista saat Lakimiesliiton kotisivuilta.

Kunta-alan palkoista, ammateista ja tutkinnoista saat Kunnallisen työmarkkinalaitoksen ohjelmien avulla helposti tietoa kunta-alan ammattinimikkeistä, keskiansioista ja koulutuksesta. Palkkatiedot ovat lokakuulta 2010, jolloin kunta-alan kokonaisansiot olivat keskimäärin 2 867 euroa/kk. Tämän jälkeen kunta-alan palkkoja on korotettu keskimäärin 2 %. Tiedot ovat peräisin Tilastokeskuksen kunnista ja kuntayhtymistä keräämistä vuoden 2010 (lokakuu) palkkatiedoista. Tiedoissa ovat mukana ainoastaan kokoaikaiset ja päätoimiset kuukausipalkkaiset. Siirry Kuntatyönantajat.fi sivuille.

Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut ry (ennen Suomen Valtiotieteilijöiden Liitto SVAL ry) on akavalainen etu- ja palvelujärjestö, joka edustaa eri yhteiskunta-alan tutkinnon suorittaneita tai alaa opiskelevia sekä yhteiskunnallisilla aloilla työskenteleviä korkeakoulutettuja. Jäsenistö työskentelee asiantuntija- ja esimiestehtävissä valtiolla, yrityksissä, järjestöissä, kunnissa ja yliopistoissa. Liiton alkupalkkasuositus vuonna 2012 yksityisen sektorin palvelukseen sijoittuvalle vastavalmistuneelle maisterille on 3 120 e/kk. Suositus koskee nimenomaan yksityistä sektoria. Julkisen sektorin palkkaus perustuu pääosin tehtäviin sidottuihin taulukkopalkkoihin ja palkkahinnoitteluun. Pääkaupunkiseudun ulkopuolella palkkataso on matalampi. Lisätietoa esim. kesätyöpalkkasuosituksista saat täältä.

Tehy:n (terveys- ja sosiaalialan koulutetun henkilöstön ammattijärjestö) mukaan hoitohenkilöstön palkkausjärjestelmiä on kehitetty ja uudistettu 2000-luvulla. Kiinteistä taulukkopalkoista on luovuttu ja palkkaus perustuu työtehtävien vaativuuteen. Palkka muodostuu mm. seuraavista osaelementeistä
  • koulutuksen/pätevyyden mukainen peruspalkka (minimipalkka)
  • tehtävien vaativuus ja vastuullisuus määrittelevät todellisen tehtäväkohtaisen palkan
  • ammatin hallinta ja työtulokset
  • palvelusaika
  • epämukavien työaikojen korvaukset
  • muut sopimuskohtaiset lisät ja palkkiot.
Palkkauksen minimitasosta sovitaan työehtosopimuksilla. Kunta, valtio ja suurimmat yksityisalat ovat uusineet palkkausjärjestelmänsä, ensimmäisenä kunta-ala. Lisätietoa palkoista ja palkkioista saat Tehyn sivuilta ja Kuntatyonantajat.fi -sivuilta.

Tekniikan Akateemisten Liitto TEK:in alkupalkkasuositus 3490 euroa/kk. Suositus perustuu työmarkkinatutkimuksen ja valmistuvien kyselyn toteutuneisiin peruspalkkoihin sekä virallisiin ennusteisiin tulevasta suhdanne- ja palkkakehityksestä. Suositus on voimassa 1.12.2011 - 31.5.2012. Alkupalkkasuositus koskee asiantuntijatehtäviä, joissa viikkotyöaika on 37,5 tuntia. Alkupalkat ovat suositusta korkeammat vaativimmissa tehtävissä, joillakin aloilla mm. kaupallisella alalla, pitempää työaikaa tekevillä, paljon työkokemusta omaavilla sekä pääkaupunkiseudulla. Lisätietoa www.tek.fi.

TRAL painottaa palkan määrittelyssä hakijan yksilöllisiä tietoja ja taitoja. Palkat vaihtelevat jonkin verran alueellisen työvoiman kysynnän mukaan. Pääkaupunkisedun korkeammat elinkustannukset myös edellyttävät korkeampaa palkkatasoa. Vaihtelua on myös havaittavissa toimialoittain. Korkeimmat ansiot työuraansa aloittavilla tradenomeilla ovat tietojenkäsittelypalvelu-, tietoliikenne-, ja joillakin teollisuuden aloilla. Vastavalmistuneiden tradenomien palkkasuositus on 2300 - 2800 €/kk. Suositus koskee koulutusta vastaavissa tehtävissä toimivia. Lisätietoa esim. opiskeluajan palkkasuosituksista saat Tradenomiliiton kotisivuilta.

Uuden Insinööriliiton ohjepalkkataso perustuu liiton tekemiin palkka-tutkimuksiin. Vastavalmistuneen alkupalkkasuositus vuodelle 2012 vaihtelee työkokemuksesta riippuen välillä 2650 - 3300 €. Palkkasuosituksia sovelletaan insinöörikoulutusta vastaaviin tehtäviin. Palkkataso riippuu ensisijaisesti tehtävän vaativuudesta. Lisätietoa kokemustasojen määrittelystä saat liiton kotisivuilta.

Katso tästä Monsterin sivuilla julkaistut UUSIMMAT TYÖPAIKAT.

Arvioi tämä artikkeli:
Keskiarvo:
Lähetä sähköpostitse kaverille
Lähetä sähköpostitse kaverille
Jaa tämä
Jaa tämä

Uusimmat työpaikat

Power Electronics Designer
ABB
Lähetetty: 16.5.2012
Helsinki
Embedded Software Engineer
ABB
Lähetetty: 16.5.2012
Helsinki
ATK-laitteiden käsittelijä varastoon
Barona
Lähetetty: 16.5.2012
Vantaa
Koneasentaja
Barona
Lähetetty: 16.5.2012
Karjaa
Alppilaan varastotyöntekijä
Barona
Lähetetty: 16.5.2012
Helsinki

Sopivampia hakutuloksia?  Päivitä käyttäjätili

Näytä kaikki uusimmat työpaikat

Selaa ohjeita
Selaa ohjeita
Strategia työpaikkahakuun
CV & Hakemuskirjeet
Haastattelu
Palkka & edut
Työpaikalla
Urakehitys

Tervetuloa!

Näillä sivuilla on ohjeita uraasi varten.

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Selaa tämän osion kaikkia artikkeleita

Lähetä sähköpostitse kaverille
Tulosta
Jaa tämä
Arvioi tämä artikkeli:
Keskiarvo:

Monsterin työpaikat muissa medioissa

Aamulehti
Päivittäin Aamulehti.fi:n työpaikat-osiossa.
Iltalehti
Päivittäin Suomen suosituimman sivuston etusivulla.
Kauppalehti
Kauppalehti.fi:ssä ja keskiviikkoisin Kauppalehden Kulmahuoneessa.
Lehtiyhtymä
Joka lauantai Vantaan Sanomissa, Länsiväylässä ja Helsingin Uutisissa.

Alma Media

Alma Media
Alma Media on menestyvä mediakonserni ja Monster Oy:n pääomistaja.
Autotalli.com
Valtakunnallinen autokaupan verkkopalvelu.
Etuovi.com
Suomen suosituin asuntoportaali.
Mascus.fi
Euroopan johtava raskaiden vaihtokoneiden markkinapaikka verkossa.
Mikko.fi
Luokitellun ilmoittelun monipuolinen palvelu verkossa ja lehdessä.
Vuokraovi.com
Suomen suurin vuokra-asuntojen markkinapaikka.

Uuteen työpaikkaan

Uuteen työpaikkaan
Etsitkö uutta työpaikkaa?
Tässä vinkkejä siihen kuinka hyödynnät Monsterin palvelut tehokkaasti.
Lisää artikkeleita

CV & Hakemuskirjeet

CV & Hakemuskirjeet
Kymmenen keinoa välttää virheitä CV:n teossa
CV:si tarkoituksena on myydä taitojasi ja osaamistasi työnantajille ja herättää työnantajan kiinnostus.
Lisää artikkeleita

Haastattelu

Haastattelu
10 vinkkiä työhaastatteluun
Yksi tärkeimmistä työnhaun osista on työhaastattelu.
Lisää artikkeleita

Palkka & edut

Palkka & edut
Kuinka paljon palkkaa?
Palkkauksen perustan muodostavat eri alojen työehtosopimukset.
Lisää artikkeleita

Rekrytointikustannukset

Rekrytointikustannukset
Ovatko palkkasi kilpailukykyisiä?
Ovatko palkkasi kilpailukykyisiä nykypäivän työmarkkinoilla?
Lisää artikkeleita

Henkilöstön pysyvyys

Henkilöstön pysyvyys
Joustavat työajat ja etätyö
Henkilöstön pitäminen yrityksessä ja heidän motivaationsa ylläpitäminen tuottavat etuja yritykselle kuin yritykselle.
Lisää artikkeleita

Työnhakijoiden etsiminen

Työnhakijoiden etsiminen
Rekrytoi hyviä tyyppejä
Älä koskaan palkkaa ketään, joka on aivan kuin sinä.
Lisää artikkeleita

Työsuhdeasiat

Työsuhdeasiat
Työtilaratkaisuilla saadaan tulosta
Parhaimmillaan työtilat auttavat ihmisiä jaksamaan ja toimivat myös johtamisen välineenä.
Lisää artikkeleita

Työnhakijoille

Tallenna CV
Anna työnantajille mahdollisuus löytää sinut.
7 askelta uuteen työpaikkaan
Matka työsopimuksen allekirjoittamiseen.
Monster iPhone app
Lataa Monster app iPhoneen ja iPod touchiin.
Vinkkejä CV:n laatimiseen
Ohjeita CV:n laatimiseen ja esimerkkejä CV:stä.
Lisää artikkeleita työelämäoppaasta.

Työnantajille

Julkaise työpaikkailmoitus Monsteriin
Julkaise työpaikkailmoituksesi tuhansien työnhakijoiden luettavaksi.
CV-haku
Monsterin CV-haun avulla tartut nopeasti parhaisiin työnhakijoihin!
Hinnasto 2011
Hinnasto vuodelle 2011.
Tutustu tarjouksiin
Löydä sopivin rektytointitapa yrityksellesi.
Henkilöstö
Yhteystiedon Monsterin henkilöstöstä.

Sosiaalinen media

Monster Facebookissa
Seuraa Monsteria Facebookissa.
Monster Twitterissä
Seuraa Monsteria Twitterissä.

Hyödyllisiä linkkejä

Monster iPhone app
Lataa Monster app iPhoneen ja iPod touchiin.
Palkkatietoa
Lue artikkeleita palkoista.
Tukea työelämään
Lue artikkeleita yleisesti työelämästä.
Työnantajaesittelyt
Tutustu työnantajiin.
Hae työpaikkoja:
Tietoa Monsterista | Henkilökunta | Monster työnantajille | Mainosvalinnat | Monster Facebookissa
Käyttöehdot | Yksityisyyskeskus | Apua | Tietoturva | Ota yhteyttä | Sivukartta
©2011 Monster - Kaikki oikeudet pidätetään – USA:n patentti nro. 5 832 497 – NYSE: MWW - V: 2012.5.0.21-306

|Chat With An Employer

Want to Chat With an Employer?

One or more employers would like to chat with you.
Review Invitations
or Close
Don't show me this again